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Estratégia de Currículo e LinkedIn
Trabalho curto e objetivo, realizado em três sessões, para revisar e fortalecer currículo e LinkedIn a partir da sua trajetória, dos objetivos profissionais e das posições de interesse.
O ponto de partida não é o formato: é a estratégia.
O que é a Estratégia de Currículo e LinkedIn?
Trabalho curto e objetivo, realizado em três sessões, para revisar e fortalecer currículo e LinkedIn a partir da trajetória, dos objetivos profissionais e das posições de interesse.
O processo busca identificar o que precisa ganhar destaque, o que pode ser simplificado e como experiências, competências, realizações e resultados podem ser apresentados de forma mais clara, consistente e relevante para o mercado.
Mais do que revisar textos ou formatos, o trabalho ajuda o profissional a construir uma narrativa coerente sobre sua trajetória, reconhecendo contribuições e realizações que nem sempre são percebidas ou comunicadas com clareza.
Ao se apropriar melhor da própria história profissional, também amplia seu repertório para apresentá-la em entrevistas e outras conversas de carreira.
- Estrutura e hierarquia da informação
- Descrição de escopo, desafio e resultado
- Palavras-chave e critérios de busca e triagem
- Coerência entre currículo e LinkedIn
- Título, headline e apresentação profissional
- Tradução de trajetórias complexas
- Posicionamento para busca ativa
- Metodologia prática em 3 sessões
Para quem é indicada?
Profissionais em diferentes momentos de carreira, desde quem está iniciando sua trajetória até profissionais mais experientes, que já tenham clareza sobre seus objetivos e direcionamento profissional e queiram traduzir essa estratégia em um currículo e perfil no LinkedIn mais consistentes e alinhados às posições de interesse.
É indicado para quem busca apresentar melhor sua trajetória, evidenciar realizações e diferenciais, adequar sua comunicação ao mercado ou fortalecer sua preparação para processos seletivos.
Momentos em que é indicada
- Início ou reposicionamento profissional: para quem está iniciando a trajetória ou precisa adequar sua apresentação a um novo direcionamento profissional.
- Mudança de área ou setor: para quem precisa traduzir experiências anteriores de forma relevante para um novo contexto profissional.
- Busca ativa de oportunidades: para quem já definiu seu direcionamento e quer iniciar a busca com currículo e LinkedIn coerentes com esse objetivo.
- Processos seletivos: para quem deseja apresentar experiências, realizações e resultados com maior clareza durante uma seleção.
- Comunicação da trajetória profissional: para quem precisa tornar mais evidentes suas contribuições, competências e resultados.
Para quem já tem um direcionamento profissional definido e quer traduzi-lo em uma apresentação mais clara e consistente ao mercado.
Estrutura das 3 Sessões
- Sessão 1 | Trajetória, objetivo e estratégia: leitura da trajetória, dos objetivos profissionais e das posições de interesse. Identificação do que precisa ganhar destaque, do que pode ser simplificado e dos elementos que devem orientar currículo e LinkedIn.
- Sessão 2 | Currículo: revisão de estrutura e hierarquia da informação, descrição de experiências, escopo, desafios, realizações e resultados, considerando também palavras-chave e critérios utilizados em processos de busca e triagem.
- Sessão 3 | LinkedIn: alinhamento de headline, seção Sobre, experiências e demais elementos do perfil ao direcionamento profissional definido, mantendo coerência com o currículo sem simplesmente reproduzi-lo.
Uma metodologia prática que parte da trajetória e do objetivo profissional para orientar a construção do currículo e do LinkedIn.
Quais são os benefícios?
Mais clareza e critérios para revisar currículo, LinkedIn e a forma de apresentar sua trajetória profissional.
Mais clareza sobre como apresentar a trajetória
Orientação para identificar o que deve ganhar destaque, o que pode ser simplificado e como experiências, contribuições e resultados podem ser apresentados com maior consistência.
Currículo mais alinhado ao objetivo profissional
Critérios e recomendações para revisar estrutura, conteúdo, hierarquia das informações e aderência às posições de interesse.
LinkedIn mais coerente com o direcionamento de carreira
Orientação para revisar headline, seção Sobre, experiências e demais elementos do perfil, mantendo coerência com o currículo sem simplesmente reproduzi-lo.
Maior apropriação da própria trajetória
Reconhecimento mais claro de realizações, contribuições e aprendizados que ajudam a construir uma narrativa profissional mais consistente.
Mais repertório para entrevistas e conversas de carreira
Maior clareza para apresentar experiências, explicar decisões profissionais e comunicar realizações e resultados.
Autonomia para manter os materiais atualizados
Compreensão dos critérios utilizados no processo para que o profissional possa revisar e atualizar currículo e LinkedIn ao longo da própria trajetória.
- entre em contato
Quer apresentar sua trajetória profissional com mais clareza e consistência?
Uma conversa inicial para compreender seu objetivo profissional e avaliar se a Estratégia de Currículo e LinkedIn é o formato adequado para este momento.
